济南公安通报阿里女员工被侵害案，有哪些信息值得关注？
对没有强制灌酒表示疑惑，有些情况下属喝多不需要强制，上司的暗示和言语压迫都会使下属在逼迫下过多饮酒，根据描述此次侵犯早有预谋，而后面胡某要求回房确认的情节显然是给阿里洗白或者撇清的托辞罢了，刚刚送回房间再回去确认实属脱裤子放屁。阿里是不是普遍如此不好说，但职场肯定存在不少这种行为。结合阿里初期的处理策略，感觉是习以为常的事儿。
阿里女被侵害案，华联男被批捕，阿里男无罪释放，说明了什么？
说明了阿里女在网上说的，很多都是编的，这到底是仙人跳呢？还是职场争斗呢？还是出轨呢？只有当事人才知道，不过我们要吸取教训，无论男女，在外面都得保护好自己，做事情前先考虑一下家庭跟前途。
说明阿里男媳妇的举证起到作用，在出租车里阿里女的主动行为不足以证明阿里男强制猥亵行为。再没有其他有力的证据证明阿里男存在强制猥亵行为。
华联男的批捕，说明其强制猥亵行为成立， 把人家内裤都扒了还不够强制？
滴滴车司机猥亵14岁的孩子，你怎么看？
对于滴滴车司机猥亵14岁的男孩，我只有一句话世界之大无奇不有，林子大了啥鸟都有！据报道滴滴车司机已经被刑拘，三个月后提起公诉，这样的变态行为应该及时的送进精神病院，免得以后出来害人。
为啥滴滴司机成了，性侵猥亵的重灾区？我觉得滴滴打车门槛比较低，只要你有车什么样的人都可以做，重要的是不需要全职。
上下班的都可以赚点钱，是优点也是缺点！缺点就是对这种兼职不会认真对待，即使我不做或者违反滴滴平台规定，我还有主业可以养活自己。不想开出租他是主业，违反规定他丢了饭碗。成本不一样压力不一样。所以滴滴才会一直会出现这么多的问题！
我认为是不对的!
这种心里变态，是应该受到道德上的谴责和法律上的审判!
建议重判!
也奉劝那些抱着“三年牢里偷着乐，十里黄泉笑不语”的变态，我国有一套完整的法律保护未成年!
